"

2020欧洲杯冠军竞猜✅[135e.cn]亚洲最正规遊戏公司✅顶尖原生APP_2020欧洲杯冠军竞猜_多款游戏集于一体,非常注重玩家体验|2020欧洲杯冠军竞猜|7*24H在线服务|期待您加入我们!

    "
    当前位置:首页 >> 管理咨询 >> 案例展示 >> 地方国企 >> 正文

    成都卷烟厂企业文化项目

    文章来源:本站原创 | 发布时间:2012-06-20 | 文字大?。骸?a href="javascript:doZoom(16)">大】【】【

    【本文导读】成都卷烟厂为中国卷烟支柱力量,其“娇子”、“五?!逼放埔?,2005年为进一步提升企业管理素质,整合企业文化以应对企业未来发展,启动“企业文化建设工程”。

    项目背景:

    成都卷烟厂为中国卷烟支柱力量,其“娇子”、“五?!逼放埔?,2005年为进一步提升企业管理素质,整合企业文化以应对企业未来发展,启动“企业文化建设工程”。

    仁达方略的工作:

    仁达方略根据成都卷烟厂的现实情况,系统地对成烟“一厂三点”文进行针对性的、结构化的问卷调查、访谈、资料研究与现场调研,对该成烟现实企业文化态势进行了全面的调查、评估与诊断。 在诊断报告基础上,根据战略导向型企业文化方法论,确立了成烟的文化定位——成烟文化是一种使命文化、成烟文化是一种进取文化、成烟文化是一种智慧文化。以此为基础,构建了成烟系统地理念体系,获得全厂上下一致认可和高度评价。

    仁达方略还为成烟指定了《员工行为规范》以及《企业文化实施细则》等方案。

    2006年2月成烟文化纲要正式颁布,一厂三点依据细致缜密部署,全方位开展企业文化建设,仁达方略公司全程进行协助,共同打造企业文化建设典范工程。

    项目意义:

    成烟经过系统的企业文化理念体系的总结及企业文化战略的实施,对“一厂三点”的文化融合起到了关键性作用,首次明晰了“在企业文化指导下,围绕企业战略开展各项工作”的工作思路。增强了企业的凝聚力和向心力,使员工转变对企业变革的态度,形成积极向上的企业文化氛围。

    成烟的企业文化受到了四川省企业文化协会的高度评价,并广泛推广。

    网友评论

    评论

    全部评论

    全国统一服务热线:

    真实姓名: 联系电话:
    联系邮箱: 您的性别:
    公司名称: 所属行业:
    所属部门: 所担职位:
    您公司的人员规模?
    您目前所面临的问题?
    您是如何知道仁达方略公司的?
    贵企业之前是否与咨询公司有过合作?
    您的姓名: 联系电话:
    联系邮箱: 所在公司:
    联系地址: 留言主题:
    留言内容:
    2020欧洲杯冠军竞猜